mayo 09, 2016
Lunes 09 de Mayo de 2016.- En la continua búsqueda de oportunidades y espacios para realizar y promover la importancia de la Prevención, el Servicio Nacional para la Prevención y Rehabilitación del Consumo de Drogas y Alcohol, Senda, realizó un seminario laboral donde participaron las empresas que están trabajando con el programa Trabajar con Calidad de Vida, y donde también se invitó a participar a las nuevas empresas que estarán siendo parte de esta iniciativa, durante los próximos años.
La seremi del Trabajo y Previsión Social, Dissa Castellani sostuvo que “para nosotros es muy importante la mirada integral que se hace actualmente en el mundo laboral y en ese camino, éste tipo de incentivos y programas que van a reforzar las buenas prácticas laborales, son realmente un aporte al mundo del trabajo y permiten fortalecer el diálogo y el buen trato”.
Martha Palma directora regional de Senda indicó que “queremos felicitar a las empresas que han podido avanzar con este programa como Leben Min e inversiones Martina que llegaron al nivel inicial, a la empresa SIC Ltda, que alcanzó el nivel intermedio y también, con muchas felicitaciones a CAP Copiapó que obtuvo el nivel Avanzado”.
Opiniones.
Maria Ruidiaz Ferreira, asistente social del Proyecto CAP Proyecto Punta Totoralillo indicó que “nosotros hace 4 años partimos implementado el programa, en un inicio hicimos un plan de acción, cierto que fue de menos a más, donde pudimos de alguna manera ir visualizando, ir viendo cuales eran las líneas de acción en el ámbito preventivo del consumo de alcohol y drogas para nuestros trabajadores “.
Rina Cereceda, prevencionista de Riesgo de la empresa SIC Ltda, enfatizó que “este ha sido un logro bastante grande para nuestra empresa y aparte haber obtenido el nivel intermedio a través de nuestros trabajadores y trabajadoras, trabajando continuamente con ellos”.
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